Kariera
Większość z nas słysząc „negocjacje z pracodawcą” od razu myśli o pensji. Warto jednak pamiętać, że oferty warunków zatrudnienia firm są bardzo zróżnicowane i szerokie. Dzięki temu specjaliści i menedżerowie mogą wynegocjować ofertę skrojoną na miarę ich potrzeb. Jak uzyskać satysfakcjonujące warunki
Choć pod koniec roku zawsze spada liczba prowadzonych rekrutacji, to w ubiegłym roku spadek ten nie był tak duży jak w poprzednich latach. W IV kwartale 2016 r. liczba ofert pracy w porównaniu do danych z ostatniego kwartału 2015
Bezrobocie Mimo spowolnienia gospodarczego niski poziom bezrobocia powinien się utrzymać. Według prognoz prof. Jacka Męciny, doradcy zarządu Konfederacji Lewiatan, jeśli zostaną podjęte odpowiednie działania, bezrobocie może spaść nawet do poziomu 7,2%. Warunkiem jest aktywizacja osób bezrobotnych, rozwój kształcenia zawodowego oraz
Według danych opublikowanych przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej bezrobocie w Polsce jest najniższe od 1991 roku i w październiku wynosiło 8,2 procent[1]. Spadek bezrobocia był widoczny w 14 województwach, z czego najwyraźniej w mazowieckim, śląskim, świętokrzyskim i podlaskim.
Siedem postanowień zawodowych, cztery narodowości, różne priorytety – tak można podsumować najnowsze badanie międzynarodowego serwisu rekrutacyjnego MonsterPolska.pl, które zostało przeprowadzone w Polsce, Wielkiej Brytanii, Finlandii i Czechach. Jest
Jedynie 6 na 100 pracowników powie zdecydowane „nie”, gdy zadzwoni do nich rekruter. Pomimo rynku kandydata, pracownicy dbają o to, by być na bieżąco i nie przegapić ewentualnej oferty życia. Jednak aż 64% specjalistów i menedżerów uważa, że to praca
Jak wynika z prognoz Komisji Europejskiej na 2017 rok, dynamika realnego wzrostu wynagrodzeń w całej Unii Europejskiej zmniejszy się w porównaniu do roku 2016. Ekonomiści w swoich prognozach zakładają podwyżki na poziomie 2%. Niestety, o ile w poprzednich latach w
W porównaniu do roku 2015, w 2016 roku liczba propozycji rozmów o nowych wyzwaniach wzrosła z 8 do 10. To w dużej mierze zasługa tylko jednej branży. Wiele się mówi o popycie na informatyków, jednak liczby zaskakują – specjaliści z
Jak wynika z badań Hays przeprowadzonych w ostatnim roku, coraz więcej organizacji na świecie doświadcza niedoboru odpowiednich kandydatów do pracy. Z drugiej strony, zdecydowana większość firm planuje rozbudować swoje struktury i zwiększyć zatrudnienie. Dlatego też rok 2017 będzie intensywnym czasem
Produkcja, logistyka i przemysł w Polsce w ostatnich miesiącach rozwijają się w niespotykanym tempie. Dlatego też w ciągu kolejnego roku to właśnie fachowcy związani z tymi branżami będą najbardziej poszukiwani na rynku pracy. Z listy TOP5 przygotowanej przez ekspertów IPF
Obecnie 17% Polaków, którzy rozważają emigrację zarobkową, chciałoby podjąć pracę w Niemczech. Jako główne powody takich decyzji podają łatwość w znalezieniu pracy (41%), bliską odległość od domu rodzinnego (40%) i wielokrotnie wyższe zarobki (31%) – wynika z najnowszych badań Work
Przed Świętami chce dorobić co czwarty Polak. A w ciągu całego roku dodatkową pracę bierze nawet 79 proc. Najczęściej dodatkowy etat biorą osoby z co najmniej średnim wykształceniem. Z reguły chwytają się prac fizycznych. Przed Świętami do pensji planuje