Aktualności HR
Branża logistyczna, jako część sektora usług, bardzo dynamicznie się rozwija. Wskazują na to dane Pracuj.pl, z których wynika, że pracodawcy z branży transport i logistyka, już czwarty kwartał z rzędu zwiększają zatrudnienie. Tylko w III kwartale br. opublikowano o
Nie tylko zatrudnienie ma znaczenie, ale kto daje pracę i na jakich warunkach. Jak pokazują wyniki badania wykonanego na zlecenie BIG InfoMonitor z opóźnieniami w wypłacie pensji zetknęło się ok. 2 mln pracujących Polaków. Problem występuje przede wszystkim w branży
Przyzwyczajeni, że nie ma rzeczy niemożliwych, słupki wyników zawsze muszą piąć się w górę, a KPI z roku na rok są coraz bardziej wyśrubowane, sądzimy, że tylko cud sprawi, że w następnym roku „dowieziemy target”. Rodzą się frustracja, demotywacja i
Już po raz drugi firma Nestlé została wyróżniona przez Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami (PSZK) za wzorcowe praktyki zarządzania zasobami ludzkimi. To już 3. edycja badania doceniającego pracodawców prowadzących wzorową politykę personalną i wyznaczających trendy HR w Polsce.
Sesja intermentoringowa posiada swój stały przebieg, pewien scenariusz, który określa, kto ma co robić, co jest najważniejsze podczas spotkania i jak ma ono wyglądać. Scenariusz nie oznacza, że za każdym razem osoby biorące w sesji mają zachowywać się tak
Lato jest czasem organizacji sportowych imprez, a co za tym idzie również ogromnych emocji. W tym roku ekscytowaliśmy się rywalizacją podczas mistrzostw świata w lekkoatletyce, mistrzostw świata w pływaniu czy w trakcie naszego rodzimego Tour de Pologne. Mimo że oglądanie
Każde pokolenie ma swoje mocne strony i obszary wymagające wsparcia. Jak przygotować się na potrzeby pracowników z pokolenia Y i ich następców? Wyjaśniać zależności przyczynowo-skutkowe. System edukacyjny obecnie skupia się przede wszystkim na umiejętności rozwiązywania standardowych zadań testowych, dlatego
W czasach, kiedy Internet pełni funkcję podstawowego środka komunikacji i wymiany informacji, bezpieczeństwo danych staje się obecnie sporym wyzwaniem dla firm. Nie zawsze jednak dotyczy to obszaru rekrutacji. Trudno o poufność danych kandydatów do pracy, jeśli CV czy listy motywacyjne
Z badania “Rekrutacja pod lupą” przeprowadzanego przez eRecruiter wynika, że w połowie firm w Polsce średni czas rekrutacji wynosi od dwóch tygodni do miesiąca (52% wskazań). Jednak aż co czwarty przedstawiciel działu HR odpowiedział, że proces ten może trwać nawet
Jak wynika z danych Państwowej Inspekcji Pracy już ponad 1500 firm wprowadziło elastyczny czas pracy. Większość z nich to przedsiębiorstwa produkcyjne. Nowe możliwości wykorzystało już m.in. 238 pracodawców z Katowic i 227 z Poznania[1]. Mijają 2 lata od czasu
Urlop złamanego serca, urlopy na odnowę biologiczną, wolne na rozwijanie swojego biznesu, wsparcie w walce z nadwagą, agregaty prądotwórcze – ile krajów, tyle ciekawych benefitów. Jakimi świadczeniami kuszą pracowników pracodawcy z różnych krajów? Jakie benefity są najpopularniejsze? Odpowiedzi
Agora otrzymała tytuł Employer Branding Star 2015 w kategorii Najlepsza Strona Kariery w Polsce za stronę Kariera.agora.pl. Kandydaci zainteresowani pracą w jednej z marek Grupy Agora znajdą na niej najważniejsze informacje o spółce i aktualne oferty rekrutacyjne. Kariera.agora.pl