Firma IBM poinformowała dzisiaj o drugim etapie programu dla uczennic szkół średnich o nazwie EXITE Camp (ang. Exploring Interests in Technology and Engineering – Poszerzanie Zainteresowania Technologią i Inżynierią).

W trakcie warsztatów i sesji w siedzibie IBM w Polsce dziewczęta z liceów poznawały tajniki pracy w firmie z branży IT. EXITE Camp stanowi zarówno odpowiedź na ogólnoświatową akcję aktywizacji kobiet w IT, jak również stwarza szansę na urozmaicenie oferty edukacyjnej nowoczesnego liceum.

„Rynek IT potrzebuje specjalistów, a kobiety mają ogromny potencjał. IBM Polska chce zainteresować branżą IT już uczennice liceów, aby zachęcić je do poznawania sektora nowoczesnych technologii jeszcze przed wyborem ich dalszej drogi edukacji i rozwoju.” – powiedziała Izabela Jagosz-Kuchta, Dyrektor Personalny, IBM Polska.

Polski oddział IBM, będąc częścią międzynarodowej korporacji, korzysta z wieloletniego doświadczenia we wdrażaniu polityki równości płci na całym świecie. Praca w międzynarodowym środowisku umożliwia zebranie bogatych doświadczeń z różnych krajów i kultur, jednak programy społeczne firmy IBM są dostosowane do potrzeb lokalnych. Działania równościowe w IBM Polska są związane ze strategią firmy w tym zakresie.

Do kwestii równości płci IBM podchodzi kompleksowo, co znajduje odzwierciedlenie
w każdym realizowanym przez firmę projekcie. IBM Polska gwarantuje wszystkim równe szanse rozwoju zawodowego i awansu, bez względu na płeć, wiek, narodowość, kolor skóry, stopień sprawności, orientacje seksualną czy religię. Wśród kadry pracowniczej IBM Polska kobiety stanowią obecnie 48%.

„W ramach ogólnoświatowej akcji wsparcia aktywizacji kobiet w branży IT, prowadzimy drugi etap programu o nazwie EXITE Camp. Uczennice warszawskich liceów przez miesiąc brały udział
w pozalekcyjnych warsztatach i seminariach dotyczących problematyki IT oraz współpracowały
w projektach grupowych.” – powiedział Mariusz Ochla, koordynator tegorocznego etapu programu EXITE Camp.

W ramach ogólnoświatowej akcji wsparcia aktywizacji kobiet w branży IT, IBM Polska w listopadzie 2008 roku uruchomił program o nazwie EXITE Camp. Jest to inicjatywa współpracy ze szkołami średnimi.

W zeszłorocznej edycji programu udział wzięły uczennice zgłoszone przez nauczycieli renomowanych warszawskich liceów. W tegorocznym, drugim etapie programu, samodzielnie zgłosiły się one do EXITE Camp. Celem programu jest przybliżenie kontaktów pomiędzy biznesem, a szkołami średnimi oraz przełamanie stereotypu o IT, jako domenie mężczyzn.

Uczestniczki mają możliwość wzięcia udziału
w warsztatach i seminariach dotyczących problematyki IT, spotkania ciekawych ludzi oraz współpracy przy projektach grupowych. Zdobyta w ten sposób dodatkowa wiedza o branży IT i firmie IBM, stanowić będzie cenne doświadczenie przy wyborze dalszej drogi rozwoju.

Więcej na temat programu: http://www.ibm.com/ibm/ibmgives/grant/education/camp.shtml