<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Portal HR - HRtrendy.pl  - aktualności i wydarzenia HR. Nowości z rynku pracy &#187; zarobki w&nbsp;małych firmach</title>
	<atom:link href="https://www.hrtrendy.pl/tematy-hr/zarobki-w-malych-firmach/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.hrtrendy.pl</link>
	<description>Portal HR. Aktualności, wydarzenia z branży HR. Artykuły HR. Rynek pracy. Prawo Pracy. Szkolenia i Oferty Pracy. Firmy branży HR.</description>
	<lastBuildDate>Mon, 31 Jan 2022 15:58:46 +0000</lastBuildDate>
	<language>pl-PL</language>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	
	<item>
		<title>Zarobki &#8211; mikroprzedsiębiorstwa vs duże firmy</title>
		<link>https://www.hrtrendy.pl/2014/11/14/zarobki-mikroprzedsiebiorstwa-vs-duze-firmy/</link>
		<comments>https://www.hrtrendy.pl/2014/11/14/zarobki-mikroprzedsiebiorstwa-vs-duze-firmy/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 14 Nov 2014 09:28:43 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[HRtrendy]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Aktualności HR]]></category>
		<category><![CDATA[Rynek pracy]]></category>
		<category><![CDATA[ranking płac 2014]]></category>
		<category><![CDATA[zarobki 2014]]></category>
		<category><![CDATA[zarobki w małych firmach]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.hrtrendy.pl/?p=13173</guid>
		<description><![CDATA[<p>W roku 2013 w mikroprzedsiębiorstwach, czyli w podmiotach zatrudniających do 9 osób, pracowało ponad 3,44 mln osób, a zatem ponad jedna piąta wszystkich pracujących - wynika z badania aktywności ekonomicznej ludności BAEL. Średnia płaca w mikrofirmach wyniosła w 2013 roku 2 145 PLN. To niemal dwukrotnie mniej niż w większych</p>
<p>Wpis <a rel="nofollow" href="https://www.hrtrendy.pl/2014/11/14/zarobki-mikroprzedsiebiorstwa-vs-duze-firmy/">Zarobki &#8211; mikroprzedsiębiorstwa vs duże firmy</a> pojawił się pierwszy raz w <a rel="nofollow" href="https://www.hrtrendy.pl">Portal HR - HRtrendy.pl  - aktualności i wydarzenia HR. Nowości z rynku pracy</a>.</p>
]]></description>
				<content:encoded><![CDATA[<p><strong>W&nbsp;roku 2013 w mikroprzedsiębiorstwach, czyli w podmiotach zatrudniających do 9 osób, pracowało ponad 3,44 mln osób, a&nbsp;zatem ponad jedna piąta wszystkich pracujących &#8211; wynika z badania aktywności ekonomicznej ludności BAEL. Średnia płaca w mikrofirmach wyniosła w 2013 roku 2 145 PLN. </strong></p>
<p><strong>To niemal dwukrotnie mniej niż w większych przedsiębiorstwach.</strong></p>
<p><strong> </strong></p>
<p>W&nbsp;porównaniu do&nbsp;2012 roku pensje osób zatrudnionych w&nbsp;mikroprzedsiębiorstwach wzrosły w&nbsp;2013 roku o&nbsp;1,5% &#8211; z&nbsp;2 114 do&nbsp;2 145 PLN.</p>
<p><strong> <a href="http://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2014/11/Schemat1-2.jpg"><img class="aligncenter size-full wp-image-13174" src="http://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2014/11/Schemat1-2.jpg" alt="Schemat1-2" width="537" height="325" /></a></strong></p>
<p><strong> </strong></p>
<p>W&nbsp;najmniejszych firmach płace były niemal dwa razy niższe niż w przedsiębiorstwach zatrudniających powyżej 9 pracowników. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw (czyli liczone dla&nbsp;firm, w których pracuje ponad 9 osób) wyniosło w 2013 roku 3 837 PLN brutto.</p>
<p><a href="http://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2014/11/Schemat2-1.jpg"><img class="aligncenter size-full wp-image-13175" src="http://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2014/11/Schemat2-1.jpg" alt="Schemat2-1" width="492" height="325" /></a></p>
<p><strong> Pensje w większych podmiotach rosły też zdecydowanie szybciej niż w mikroprzedsiębiorstwach</strong>. Wzrost płac w firmach, w których pracuje więcej niż 9 osób, był w 2013 roku o 160% wyższy niż w najmniejszych przedsiębiorstwach. Przeciętne wynagrodzenia w przedsiębiorstwach zatrudniających więcej niż 9 osób wzrosły o 3,9% w 2013 roku w porównaniu z 2012 rokiem. W najmniejszych firmach dynamika wzrostu wynagrodzeń wyniosła 1,5%.<strong> </strong></p>
<p><strong><em>Ewelina Jurczak<br />
wynagrodzenia.pl</em></strong></p>
<p><strong><em>Andrzej Kuczara<br />
</em></strong><strong><em>Sedlak &amp; Sedlak</em></strong></p>
<p><strong>źródło: wynagrodzenia.pl</strong></p>
<p><strong>Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń 2014: </strong><a href="http://wynagrodzenia.pl/obw.php">http://wynagrodzenia.pl/obw.php</a></p>
<p>Wpis <a rel="nofollow" href="https://www.hrtrendy.pl/2014/11/14/zarobki-mikroprzedsiebiorstwa-vs-duze-firmy/">Zarobki &#8211; mikroprzedsiębiorstwa vs duże firmy</a> pojawił się pierwszy raz w <a rel="nofollow" href="https://www.hrtrendy.pl">Portal HR - HRtrendy.pl  - aktualności i wydarzenia HR. Nowości z rynku pracy</a>.</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>https://www.hrtrendy.pl/2014/11/14/zarobki-mikroprzedsiebiorstwa-vs-duze-firmy/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
