BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//Portal HR - HRtrendy.pl  - aktualności i wydarzenia HR. Nowości z rynku pracy - ECPv4.1.1.1//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:Portal HR - HRtrendy.pl  - aktualności i wydarzenia HR. Nowości z rynku pracy
X-ORIGINAL-URL:https://www.hrtrendy.pl
X-WR-CALDESC:Events for Portal HR - HRtrendy.pl  - aktualności i wydarzenia HR. Nowości z rynku pracy
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Warsaw:20180426T080000
DTEND;TZID=Europe/Warsaw:20180426T170000
DTSTAMP:20260508T135155
CREATED:20180409T122551
LAST-MODIFIED:20180409T122652
UID:17074-1524729600-1524762000@www.hrtrendy.pl
SUMMARY:CED-HR Poland 2018
DESCRIPTION:CIJ Europe oraz powermeetings.eu\, mają zaszczyt zaprosić Państwa na kolejną edycję CED-HR Poland 2018 Round Table Discussion\, która odbędzie się 26 kwietnia 2018 r.\, w Restauracji Strefa w Warszawie.\n\nCED-HR Poland 2018 to wyjątkowy koncept moderowanych rozmów pomiędzy doświadczonymi szefami wewnętrznych firmowych jednostek HR. Nowoczesna formuła\, pozwala uczestnikom spotkania na swobodną wymianę doświadczeń związanych z branżą HR\, nie tylko w Polsce ale i na świecie.\n\nTym razem\, nasi specjaliści będą rozmawiać na tematy związane z pojęciem zarządzania zmianą\, aktywizacją i zatrudnieniem osób 50+\, edukacją\, stabilnością i bezpieczeństwem na rynku pracy\, mentoringiem oraz będziemy kontynuować niezwykle ważny temat jakim jest CSR w firmie.\n\nZakres tematyczny spotkania przedstawia się następująco:\n\nPowitanie\, prezentacja uczestników\, podsumowanie poprzedniego HR Round Table\n\nBlok I: Techniki i Technologie\n1. Otoczenie prawne\n\n\tZmiany w Prawie Pracy: Rozliczenia i ‘pakiety benefitów’ a Fundusz Socjalny\, uzgodnienia poza PP\n\tRODO – przygotowanie do nowych regulacji\n\tZmiany w ustawach związanych z konkretnymi branżami – wpływ na zarządzanie zasobami ludzkimi\n\n2. Otoczenie operacyjne Współpraca z dostawcami zewnętrznymi\n\n\tSzkolenia\, coaching\, mentoring – jak dobrać narzędzia i badania\n\t‘Work-Life Balance’ – co to znaczy dla działu HR i dla pracownika?\n\tGość Specjalny – przykładowy\, międzynarodowy program ‘Change Management’ w dużej światowej korporacji (omówienie głównych kierunków i sesja Q&A)\n\nBlok II: Firma i Pracownik\n\n\tFilozofia i kultura firmy – mity i realia: zadania działu HR\n\tPrzedsiębiorczość: cecha pożądana\, czy niepożądana u kandydata?\n\tZmiany pokoleniowe: wspólne miejsce pracy dla 3 pokoleń (kontynuacja)\n\tSukcesja w Firmie – planowanie i realizacja\n\tPracownicy 50+ – niewykorzystany potencjał?\n\nBlok III: Dział HR w Firmie (stały blok)\n\n\tPostrzeganie działu HR w organizacji i jego rola\n\tDziałania CSR\, PR i HR w organizacji\n\tConflict management w miejscu pracy – rola działu HR\n\tEvolution of HR and recruitment professionals\n\tOptymalizacja kosztów operacyjnych działu HR i działań HR\n\nWięcej informacji dostępnych jest na stronie wydarzenia: powermeetings.eu/szkolenie/ced-hr-round-table/\n\nJuż dzisiaj zapraszamy do rejestracji\, ilość miejsc ograniczona!
URL:https://www.hrtrendy.pl/wydarzenie_hr/ced-hr-poland-2018/
LOCATION:ul. Próżna 9\, Warszawa\, Polska
CATEGORIES:Spotkanie
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://www.hrtrendy.pl/wp-content/uploads/2018/04/CED-HR_2ed_800x266.jpg
END:VEVENT
END:VCALENDAR