Aktualności HR


Księgowe poszukiwane!

Księgowe poszukiwane!

Deficyt księgowych w 14 województwach w Polsce! Jak wynika z raportu Barometr Zawodów 2018, tylko w dwóch województwach w Polsce (Mazowsze i Łódzkie) mamy równowagę popytu i podaży księgowych. Pozostałe 14 województw cierpi na niedobór samodzielnych księgowych. Problem – jak podkreślają eksperci Most

Specjalista Open Source poszukiwany

Specjalista Open Source poszukiwany

Blisko połowa menedżerów przyznaje, że reprezentowana przez nich firma wspiera projekty bazujące na otwartych rozwiązaniach, chcąc w ten sposób pozyskać do współpracy talenty z tego obszaru. Zatrudnienie takich osób jest priorytetem dla przeszło 80 proc. przełożonych (za Linux Foundation and

Staż za granicą – czy warto?

Staż za granicą – czy warto?

Młodzi Polacy coraz częściej decydują się na wakacyjny staż za granicą kraju. Czy warto?  Sezon wakacyjny kojarzy się z podróżami i odpoczynkiem, jednak dla wielu młodych ludzi będzie to czas stawiania swoich pierwszych kroków na drodze zawodowej, niekoniecznie w Polsce.

Wreszcie! Polacy wygrali turniej piłki nożnej!

Wreszcie! Polacy wygrali turniej piłki nożnej!

Wprawdzie nie chodzi o Mundial, a o rozgrywki wzorowane na Mundialu i realizowane dla pracowników spółki DANONE, ale zwycięstwo, to zwycięstwo! Drużyna złożona z pracowników firm Żywiec Zdrój i Danone, w turniejowej rywalizacji pokonała kilkadziesiąt najlepszych drużyn piłkarskich z całego

Co trzecia relokacja z dodatkiem do pensji

Co trzecia relokacja z dodatkiem do pensji

Co oferują pracodawcy proponujący relokację? W co  trzeciej rekrutacji związanej z relokacją kandydat może liczyć na jednorazowy dodatek do pensji. Z kolei wyższa podstawa wynagrodzenia jest o oferowana przez 23 proc. pracodawców, a 22 proc. z nich decyduje się również na

Bioinformatyka w Polsce ze świetnymi perspektywami

Bioinformatyka w Polsce ze świetnymi perspektywami

Zapotrzebowanie na bioinformatyków będzie rosnąć, co wiąże się bezpośrednio ze wzrostem wydatków na ochronę zdrowia na świecie średnio rocznie o 4,1 proc. Dodatkowo, zgodnie z raportem „Bioinformatics Market by Sector, Product & Application – Global Forecast to 2021″,

Pracodawcy intensywnie uczą języków obcych

Pracodawcy intensywnie uczą języków obcych

Do niedawna na rynku pracy BPO/SSC poszukiwało się pracowników z przynajmniej dobrą znajomością drugiego (poza angielskim) języka obcego. Dziś, wystarczy już poziom podstawowy, a nauczenie pracownika komunikacji w obcym języku, pracodawcy biorą na siebie.  Pracodawca nauczy języka obcego Coraz bardziej potrzebne są w sektorze

Praca na Open’erze. Rekrutacja ruszyła

Praca na Open’erze. Rekrutacja ruszyła

Właśnie ruszyła rekrutacja na jedną z najbardziej rozchwytywanych ofert pracy wakacyjnej. 13,70 zł brutto na godzinę może nie jest stawką marzeń, ale za to praca oferuje możliwość obejrzenia niektórych koncertów topowych artystów, świetną festiwalową atmosferę i opcję pracy ze znajomymi.  Open’er

Co o Personal Brandingu w social mediach mówią HR-owcy?

Co o Personal Brandingu w social mediach mówią HR-owcy?

4 kwietnia 2018 roku odbyła się debata pt. Personal Branding Liderów Biznesu, organizowana przez BIGRAM na Giełdzie Papierów Wartościowych. W debacie udział wzięło kilku managerów i dyrektorów HR duzych korporacji. Co sądzą oni na temat sposobów budowania wizerunku w social media przez pracowników

4 mity o pracy w markecie

4 mity o pracy w markecie

Z raportu „Analiza rynku pracy w handlu detalicznym i hurtowym” związku zawodowego UNI Europa wynika, że w Polsce ponad 2 mln osób pracuje w sektorze handlowym. Mimo tak dużej grupy, praca w sklepie – szczególnie wielkopowierzchniowym – nie cieszy się najlepszą

Dziś polscy studenci walczą o finał w P&G CEO Challenge

Dziś polscy studenci walczą o finał w P&G CEO Challenge

Czy polscy studenci przygotowani są do pracy nad realnymi biznesowymi wyzwaniami? Dziś grupa studentów z Polski, zmierzy się ze swoimi zagranicznymi kolegami w globalnym konkursie P&G CEO Challenge. Przed nimi trudne zadania związane z budowaniem strategii biznesowych dla marki, której obroty

10 najczęstszych błędów w CV – jak ich uniknąć?

10 najczęstszych błędów w CV – jak ich uniknąć?

Napisanie dobrego CV nie jest łatwe, w szczególności dla osób, które dopiero wkraczają na rynek pracy. Szacuje się, że rekruter poświęca do 60 sekund na wstępną analizę aplikacji. Jakie nieścisłości, mogą wykluczyć kandydata już na samym początku procesu rekrutacyjnego? Jak